HR Transformation
uitvoering

When you need delivery rather than advice, we roll up our sleeves. We provide hands-on support across HR transformation, structured as outcome-based work packages and sprints so progress is visible and measurable. We also deliver targeted solutions, including Digital Maturity Assessments, Change Enablement Frameworks, and Employee and Manager Experience Redesign.

What We Deliver

Skilled teams delivering end-to end HR Transformations.

Process
Design

Global/local design, optimisation and deployment

Change &
Adoption

Plan and deliver successful adoption of new technology and operating models

Capability &
Leren en ontwikkeling

Design, deploy and embed new ways of working

HR Service
Delivery Model

Design, transition, governance, policy

Our Delivery Enables

  • Fast execution
  • Reduced delivery risk
  • Lower cost-to-serve
  • Higher adoption
  • Latest HR Transformtion insights

Bespoke Add-On Products

Targeted cost and time bound solutions delivering value and insights to support HR initiatives.

Change Enablement Framework

When HR technologyprogrammes move fast,internal teams rarely havethe structure, tools, orcapacity to lead changeeffectively.​​

We work alongside yourteam to build what'smissing - the foundation,capability, and clarity tolead change well.

​​Six weeks. Structured.Capability-building.​

What Our Clients Say

"Having been with the company for 26 years and experienced numerous transformations (not only HR related), I can confidently say that this approach to change has been simply astonishing. The quality of the team, their expertise, guidance (coupled with strong planning and organisational skills) positive attitude, and collaborative spirit are unparalleled. For all these, a special heartfelt thanks to the VR team for their crucial roles and contribution from the initial planning stages to the upcoming deployment, ensuring we have all the necessary tools and knowledge in place."
HR Transformation ProgrammeGlobal
"Extraordinary quality, technical expertise, and value delivered. You team helped us achieve more than we thought possible, seamlessly integrating with our people and processes."
Learning Tech Implementation
“What a journey and what a team. Incredible to deliver a programme like this to time and plan.”
Op Model Changes
"Following our successful face-to-face engagement session for the Programme's SEE Cluster, I would like to express my deepest gratitude for the significant support throughout this journey.​ The Workshops were a resounding success, with our team leaving more committed, energized, and equipped, with a clear understanding of the next steps. We truly worked as ONE TEAM!​ We had fruitful discussions, constructive challenges, and a lot of idea-sharing, feedback, and fun!"
HR Transformation ProgrammeGlobal
"You did such an awesome job with the roadmap, everyone has been so impressed. ​ We would like to keep you forever!"
HR Technology RoadmapSouth Africa

Klaar om uw HR te transformeren?

Neem contact met ons op en start uw reis naar een toekomstbestendige HR-functie die blijvende waarde oplevert.
Neem contact op
nl_NL
en_GB de_DE fr_FR nl_NL
close menu icon

VR Transformation

Our dedicated Transformation team are HR experts who speak tech, skilled at system-agnostic HR transformation. We've done this before - consultants who've been in the field, not just in the classroom.

We help you build your HR and digital roadmap, design and optimise processes, deliver change, and achieve adoption. We build capability, design your HR service delivery model, and manage the transition - with practical, grounded advice from everyday enhancements to full-scale global programmes.

Wij bieden de volgende diensten aan:
  • HR & Digital Transformation Advisory
  • Transformation Talent on Demand
  • HR Delivery Teams
close menu icon

Incubane

Ons innovatieteam richt zich erop om uw organisatie meer waarde uit Workday te laten halen door gebruik te maken van de nieuwste technologieën. We bieden maatwerkoplossingen die zijn ontwikkeld met Extend, of kant-en-klare producten binnen het Built on Workday-programma. Incubane benut geavanceerde technologie en kunstmatige intelligentie om voorop te lopen in innovatie binnen het Workday-ecosysteem.

Wij bieden:
  • Workday Extend-diensten
  • Built on Workday-toepassingen
close menu icon

Workday Services

Our Workday Services are designed to support you across every stage of your journey. Whether you're starting a new project, looking for expert guidance, or need reliable day-to-day support, we bring a mix of practical delivery and smart advice to help your systems run smoothly and deliver real business value.

Wij bieden:
  • Deployment
  • Application Management
  • Workday Optimisation
  • AI, Extend & Agents
close menu icon

Inbedden & Bestendigen

Zodra veranderingen live gaan, zorgen wij voor langdurig succes door de voortgang te volgen, prestaties te meten en de verandering blijvend te verankeren. We bieden u de basis voor voortdurende verbetering en innovatie, zodat uw HR-functie wendbaar blijft en in lijn met de bedrijfsstrategie.

close menu icon

Integreren

In deze fase stemmen we mensen, processen en technologie op elkaar af, en rusten we uw teams uit met de juiste vaardigheden en tools. Via transitionmanagement, gerichte veranderinterventies en just-in-time training bieden we een aanpak op maat om de transformatie te integreren in uw dagelijkse operatie en organisatiecultuur.

close menu icon

Innoveren

We beginnen met een maturiteitsanalyse om verbeterpunten in kaart te brengen en gebruiken design thinking om HR-processen en servicemodellen opnieuw vorm te geven, met focus op efficiëntie en de gebruikerservaring. Door innovatie te introduceren en technologie effectief in te zetten, zorgen we ervoor dat uw HR-functie wendbaar en afgestemd blijft op de behoeften van de organisatie.

close menu icon

Afstemmen

We werken nauw met u samen om ervoor te zorgen dat de HR-functie strategisch is afgestemd op de doelstellingen van uw organisatie. We richten ons op het opstellen van een sterk businesscase, het vormgeven van change-, communicatie- en governance-aanpakken, en het zorgen voor volledige betrokkenheid van het leiderschap bij de transformatiedoelen en het plan.

close menu icon

Operationele ondersteuning Waar staat u in uw traject?

AFSTEMMEN

HR-leiderschap en governance om een consistente, conforme en op de bedrijfsstrategie afgestemde HR-dienstverlening te waarborgen.

INNOVEREN

Center of Excellence-expertise voor het ontwerpen, verbeteren en leveren van innovatieve oplossingen.

INTEGREREN

HR-businesspartnering en cross-COE-expertise om people-oplossingen end-to-end te verbinden en een samenhangende uitvoering te realiseren.

INBEDDEN & BESTENDIGEN

Voortdurende levering, rapportage en expertise om operaties in te bedden, te bestendigen en continu te verbeteren.

Neem contact op
close menu icon

Leren en ontwikkeling Waar staat u in uw traject?

AFSTEMMEN

De strategie en aanpak bepalen voor het ontwikkelen en aanbieden van leercontent.

INNOVEREN

Het plannen en ontwikkelen van het leerplatform en de content.

INTEGREREN

Trainingscontent leveren.

INBEDDEN & BESTENDIGEN

Evalueren van de trainingsimpact en kennisoverdracht.

Neem contact op
close menu icon

Veranderingstrajecten Waar staat u in uw traject?

AFSTEMMEN

Bepalen van de veranderstrategie en de stakeholder­benadering.

INNOVEREN

Beoordelen van veranderimpact en ontwikkelen van kernboodschappen en veranderinterventies.

INTEGREREN

Veranderinterventies activeren en kernboodschappen overbrengen. Verander­gereedheid managen en risico’s beperken.

INBEDDEN & BESTENDIGEN

De verandering inbedden en bestendigen. De overgang naar de dagelijkse operatie (BAU) begeleiden.

Neem contact op
close menu icon

Procesontwerp Waar staat u in uw traject?

AFSTEMMEN

Beoordeling van de huidige processen en beheersmaatregelen

INNOVEREN

Gebruikmaken van technologie en AI om geoptimaliseerde end-to-end HR-processen te ontwerpen en testen (zowel globaal als lokaal)

INTEGREREN

Voorbereiden op de implementatie van nieuwe processen. Proceskennis en -inhoud ontwikkelen.

INBEDDEN & BESTENDIGEN

Monitoren van procesadoptie en effectiviteits­maatregelen, en verbeteringen ontwerpen.

Neem contact op
close menu icon

Organisatie- en servicedesign Waar staat u in uw traject?

AFSTEMMEN

Het HR-operatiemodel definiëren in lijn met de bedrijfsdoelstellingen

INNOVEREN

Ontwerpen van de toekomstige HR-organisatie en ontwikkelen van een HR-servicecatalogus en playbook

INTEGREREN

Opleveren van het transitieplan. Beoordelen van de operationele gereedheid voor go-live.

INBEDDEN & BESTENDIGEN

Service­metrics monitoren en service level agreements (SLA’s) verfijnen

Neem contact op
close menu icon

Advies Waar staat u in uw traject?

AFSTEMMEN

Ondersteuning bij leveranciersselectie, project- en programmamanagement, haalbaarheidsanalyses en het opstellen van businesscases.

INNOVEREN

Uitvoeren van een HR-volwassenheidsanalyse. Advies over AI- en technologische innovaties.

INTEGREREN

Advies over personeelsstrategie tijdens de transitie en invulling van operationele rollen.

INBEDDEN & BESTENDIGEN

Advies over adoptiestrategie en succescriteria. Ontwerp van rapportages en analyses.

Neem contact op